突发!2021暑期实习正式开启!字节转正率81%!年前申请,年后面试!今年进大...
-8月到岗：与暑假时间完美契合，避免学业与实习冲突。图：年前申请、年后面试的流程优势暑期实习的三大核心价值高转正率 ，提前锁定校招offer数据支撑：腾讯：70%的应届生名额来自实习转正；字节跳动：整体转正率81% ，部分业务超90%；汇丰银行：明确为优秀实习生提供2022年校招offer 。
字节跳动每年寒暑假都会发布实习招收信息，吸引大量在校学生前来应聘 。暑期实习的招聘主要集中在8三个月 ，相较于日常实习 ，暑期实习的应聘难度可能会略大一些，但仍然是进入字节跳动的一个绝佳机会。字节跳动招聘官方账号披露的数据显示 ，研发实习生转正率高达81% ，部分业务甚至超过90% 。
扁平化管理 、健身瑜伽等福利 。更为关键的是，字节跳动的实习转正机率相当高 ，研发实习生转正率高达81% ，部分业务甚至超过90%。应届实习生通过出勤天数要求及领导 、HRBP的同意，均可发起转正流程 ，为加入字节跳动提供了便捷路径 。
招聘规模与机会7000+OFFER：覆盖暑期实习及全职补录岗位 ，提供2次投递机会，斩获OFFER概率翻倍 。超高实习转正率：实习转正率达70%，暑期实习是2022届毕业生进入字节的重要途径。招聘对象暑期实习：面向2022届应届毕业生（2021年9月-2022年8月毕业） 。
根据历年数据 ，暑期实习生们拿到转正名额的概率在60%以上 ，字节跳动官方公布的转正率更是高达81% 。暑期实习与日常实习的区别实习时间：暑期实习一般在6月开始实习，要求到岗3个月以上；日常实习则相对灵活 ，公司会希望你尽快到岗 ，但考虑到学校课业，每周到岗3天以上即可。
近期央企国企招聘信息(11.23-11.28)
时间范围限制：部分招聘信息（如中国建筑30人招聘、南航集团2020年秋季校招 、2021年全国气象部门招聘等）未明确标注发布日期在123-128内 ，可能为历史公告或长期有效岗位 ，需进一步核实 。
转载13条最新的国企招聘信息
1 、024年7月7日-7月13日热门国企央企招聘信息汇总如下，涵盖校招、社招及实习生岗位 ，总计招聘超2971人：航天科技集团 岗位类型：2025届校招提前批（控制类 、通信类 、航空宇航类、计算机类等） 。招聘人数：500+人。报名地址：航天科技集团2025校招提前批启动|世界500强军工央企。
2 、024年12月1日至12月7日期间 ，中国联通 、中国东方、新兴际华等骨干国企央企发布了2024年秋季校招 、社招及实习生招聘信息，涵盖多个行业领域 ，总招聘人数超5873人 。
3 、024年6月16日-6月22日热门国企央企招聘信息汇总如下 ，涵盖校招、社招及实习生招聘，总计招聘规模超4205人：校招与社会招聘国泰君安 岗位：研究所、固定收益 、金融产品 、私人客户、风险管理等 。人数：600+人。对象：2025届毕业生 。报名：国泰君安2025届校园招聘正式启动|内含笔试复习资料 。
4 、山东央国企最新校园招聘信息如下：玫德集团2025校园招聘招聘岗位：研发类 、生产管理类、国内外销售类 、T类 、职能类。
金融招聘2021最新招聘信息
1、021年金融行业招聘信息可通过垂直类招聘平台获取，推荐使用专注于金融领域的招聘网站如51金融圈 ，其覆盖银行 、证券 、保险等细分领域 ，人才匹配度更高 。金融行业招聘痛点与垂直平台优势传统综合类招聘网站存在人才匹配度低的问题：求职者经验与金融行业需求脱节，例如其他行业从业者转行后难以适应金融业的专业要求 。
2、招聘对象：校园招聘：2022年普通高等学校应届毕业生 ，国内院校需在2022年7月31日前取得学历学位证书 ，国（境）外院校需在2021年8月1日至2022年7月31日毕业并取得教育部认证。
3 、招聘对象范围：境内外高校2021年全日制大学本科及以上学历应届毕业生 。境内院校：2021年7月31日前毕业，取得毕业证 、学位证及就业报到证 。境外院校：2020年1月1日至2021年7月31日间毕业 ，以教育部学历学位认证时间为准。
4、招聘人数：2人（下属单位副总经理）特点：管理岗位 ，要求较高层级经验 。航天信息股份有限公司 招聘人数：3个领导岗位 特点：领导层级岗位，需丰富管理经验或技术专长 。金融类央企招聘中国工商银行集约运营中心（成都）岗位类型：2020年社会招聘 特点：银行运营方向岗位 ，适合金融、财务背景人才。
5 、招商银行2021年秋季校园招聘公告核心内容如下：招聘职位总行职位 管理培训生：2年轮岗+3年专业岗位历练 ，培养为专家型管理人才。委托培养生：2年分行零售条线轮岗+后续专业岗位历练，成长为业务专家 。信息技术类岗位：涵盖人工智能 、软件开发、数据分析 、IT系统运维等 ，培养为IT专业人才 。
6 、中国农业银行河北省分行正在招聘直签正式工 ，以下是具体信息：招聘基本要求 面向2021年、2022年全日制本科毕业生，专业以金融类 、营销类 、通信类、计算机类优先，其他专业也可报名。性别不限 ，符合学历及专业要求的毕业生均可申请 。
【空乘招聘】春秋航空乘务(安全)员最新招聘速来围观!
面试安排时间与地点：待定 ，具体以短信和邮件通知为准 。招聘要求基本要求 2021/2022届普通高等院校毕业生；男生培养方向为安全员兼乘务学员（需取得体能合格证书），女生为客舱乘务学员。性别与学历 性别不限；全日制大专及以上学历（不含成教类学历 ，如自考 、网络教育等）；在校生需提供高中毕业证书（非中专或其他同等学历） 。
厦门航空中籍空中乘务员最新招聘核心信息如下：面试安排时间：常态化不定期举行 ，具体日期需关注官方通知 。地点：待定，以最终公布为准。招聘要求年龄：不限 。学历：需取得国家教育部承认的大专及以上学历 。专业：不限。身高要求：女生：162-173cm；男生：172-184cm 。
时间：2020年7月底至8月初地点：重庆市渝北区招聘岗位及要求 乘务员 年龄：资料审核当日年满20-35周岁（以身份证出生日期为准） 。性别：不限。
cm是否符合空乘招聘规定 ，主要取决于具体航司标准。 国内主流航空公司普遍要求女性乘务员身高163cm以上 ，但部分航空公司会在初筛时适当放宽至160cm，尤其在应聘者比例协调 、综合素质较高的情况下 。
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